Sabemos que montar um bom currículo não é uma tarefa fácil, e saber quais informações colocar e quais não colocar pode fazer toda a diferença na seleção.
É uma ferramenta a ser usada para ajudá-lo a chegar ao próximo passo, a entrevista. Isso ajuda os empregadores a ver rapidamente por que você seria uma boa opção para o trabalho.
Eles precisam ser fáceis de ler e descrever claramente suas habilidades e histórico de trabalho, já que a maioria dos gerentes de contratação gasta entre 6 e 10 segundos em cada documento.
Pense em um currículo como seu cartão de visita. É uma maneira fácil de fornecer suas informações de contato e suas habilidades em um só lugar.
Um currículo também mantém você organizado. Quando você anota todas as suas habilidades e histórico de trabalho, isso o ajudará a avaliar suas habilidades e avaliar quaisquer outras opções de emprego que você possa ter.
Dentro do E-book apresentamos uma ferramenta gratuita e simples de usar para você Criar um Currículo de Alta Performance para compartilhar com empregadores.
